工作当中遇到困难怎么办

　　在作业当中，每天都有一些很棘手的使命等着咱们，毕竟咱们仅仅打工者，当遇到困难的时候也要想办法去处理，不然很容易丢了生活的饭碗。但是，有一些人心理素质比较差，常常会被这些困难压倒，从此一蹶不振。那么，当遇到难处理的使命应该怎么办呢?

　　首先，去了解你的使命，跟熟悉这个论题的人聊一聊，许多时候，在你看得见的标准和要求之外，存在许多看不见的经历和技巧，向写过”SCI等级的英语论文“的人学习，我指的并不是学术上，而是作业技巧、习惯(如怎么组织时刻)以及一些课堂上不会教、书上也不会写的东西。

　　更重要的是，要利用好你的领导。喜爱延迟的人常常犯一个错误，就是认为只有自己闷头苦干、一举成名才对得起领导的”提携“。其实在他把使命交到你手上的那一刻，你们现已成为一个”联盟“，某种程度上说，这是你们共同的使命，因而，你要学会充分利用资源。从现在开始，你要常常去找他，定期发邮件说明进展，恳求指导建议。从选题、计划等实践内容，到你的决计、担心，都要让他知道。尤其是遇到难以逾越的障碍时，切不可认为自己悄然处理才算厉害。

　　就算他一直未给予任何详细指导(其实许多领导未必有指导的水平)，整个进程中你也现已向他标明：你为了不辜负他的期望，现已尽力了。这其实就足够了。并且，一般来说，这些沟通和努力不会白搭，向别人汇报的进程也是自己收拾思路的进程，有了这些举动做支撑，至少项目可以持续进展，并且不会走得太偏。

　　有一些领导的作业方式就是狠狠地”压担子“，认为把状况说得越严峻，年轻人就会越努力。若这个年轻人心理还不太强壮，在时机落到头上时，多少会有惊惧的感觉，觉得自己其实远不如对方期待的那样好。这种想法有点边界不清。要明白，做出选择的是领导，他需要为自己看人的眼光负责。你负责的部分，若活跃一点说，是抓住机遇，尽量展示和提升自己;更现实一点，仅仅把手头的活儿干好罢了——若你向来做事仔细，那这个活儿跟别的活儿也没什么不同。调整好认知和心情之后，才干更好地把精力放到详细的使命上来。

　　一句话，不管是SCI还是别的了不起的玩意儿，别被吓倒了。

　　据大部分的成功人士讲，凡是越困难的工作越要立刻去做，千万不能拖，因为拖的越久困难或许就集会越大，所以需要不断地探索着去处理。只要不断地探索，慢慢的就会找到处理的办法，而不是原地不动，苦恼不已。